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É difícil trabalhar horas extras, não pagar o Seguro Social, e o fenômeno do trabalho do trabalho de unidade cruzada é geralmente difundido

Manutenção de ações dos oficiais de segurança para deficiências

Repórter Wu Duo Si, um estagiário Xu Pengwei, um estagiário do jornal

O setor de serviços de segurança é de grande importância para impulsionar o emprego social, manter a previdência social e promover o desenvolvimento econômico.Nos últimos anos, com o aumento dos funcionários, o fenômeno do emprego irregular no setor de segurança e a dificuldade em manter os direitos e interesses dos trabalhadores ocorreram de tempos em tempos.

Dificuldade na prova de horas extras

Em julho de 2017, a Zhao Mougui ingressou em uma empresa de segurança em Urumqi, Xinjiang, e concordou em implementar o sistema operacional de quatro classes e três operações.Em junho de 2020, a Zhao Mougui solicitou a relação trabalhista, alegando que a empresa de segurança tinha horas extras de longo prazo, sem arranjar descanso, sem férias, recusa em pagar salários de horas extras, etc.Zhao Mougui entrou com uma ação após a arbitragem.

O Tribunal Popular Intermediário de Urumqi acredita que a maneira como Zhao Mougui e a empresa de segurança concordaram em trabalhar nas quatro aulas e três operações são exigidas pela natureza do trabalho de segurança. Mougui não conseguiu fazer isso.

O segurança Han Xue também encontrou o problema que a taxa de horas extras era difícil de determinar.

Han está envolvido em trabalhos de segurança em uma empresa de propriedade em Karamay, Xinjiang.De 27 de julho a 2 de setembro de 2020, Han aprendeu a comer, viver e trabalhar na empresa de propriedades.Han aprendeu a solicitar arbitragem em taxas de horas extras e outras questões, e o caso foi reclamado ao tribunal.

O Tribunal Popular Intermediário de Caramay acredita que, de 27 de julho a 2 de setembro de 2020, considerando as circunstâncias especiais da epidemia, as três pessoas e outras três pessoas na dinastia Han implementaram o sistema de trabalho. A tarefa de trabalho é concluída, por isso rejeitou sua solicitação de salários de horas extras. o que é multi escanteios na bet365

Anteriormente, quando a Federação de Uniões Comerciais da Região Autônoma de Xinjiang Uygur investigou a segurança dos direitos e interesses de segurança, verificou -se que os guardas de segurança trabalhavam horas extras e prolongavam o horário de trabalho.

Especificações para o trabalho de unidade cruzada

Investigações relevantes mostram que a empresa de Serviços de Segurança Privada (Enterprise) da Xinjiang paga baixas taxas de segurança social, e os protetores de segurança cruzam -seprise e fenômeno de trabalho de unidade cruzada é muito comum.

Em setembro de 2019, Zhao Moujian, oficial de segurança de postos de gasolina de um posto de gasolina no condado de Wensu, Xinjiang, ficou ferido no trabalho e foi identificado como um 10º nível de lesão no trabalho.O posto de gasolina não pagou o custo de lesão no trabalho.Os dois lados eram controversos nas várias taxas de tratamento de seguro de lesão no trabalho de Zhao Moujian. o que é multi escanteios na bet365

O Tribunal acredita que, como empregador, o posto de gasolina deve pagar o Seguro Social pelo funcionário Zhao Moujian.No final, o Tribunal julgou que o posto de gasolina pagou aos custos de tratamento de seguro de lesão de Zhao Moujian em mais de 117.000 yuan.

Os guardas de segurança trabalham em duas unidades ao mesmo tempo.

MA é um funcionário interno de aposentadoria de uma empresa de perfuração em Karamay.A empresa de perfuração pagou seguro social por mestrado e a empresa imobiliária não pagou o seguro de lesão no trabalho.Em outubro de 2019, quando a morte súbita de Ma Mou, na porta da empresa, foi considerada considerada uma morte funcional.As partes dos dois lados eram controversas na compensação do trabalho e da morte.

O tribunal declarou que a empresa de perfuração e a empresa de propriedade são duas responsabilidades diferentes para assumir o assunto. .No final, a empresa imobiliária foi condenada a suportar um total de mais de 898.000 yuan pelo subsídio às artes marciais, despesas de funeral e cuidados infantis.

Promover o desenvolvimento da indústria

"Atualmente, os canais legais para agentes de segurança são principalmente arbitragem trabalhista e ações civis. Market. "O advogado Wang Yan disse:" Se você puder ingressar nas associações sindicais ou da indústria e outras organizações, poderá ampliar a maneira de defender os direitos dos agentes de segurança e também pode reduzir os danos ao relacionamento social dos oficiais de segurança enquanto Proteção de alta eficiência. "

Insiders da indústria disseram que, da perspectiva de motivar o desenvolvimento do setor de serviços de segurança e torná -los melhor atender à sociedade, os departamentos governamentais relevantes devem melhorar a política de preços dos serviços de segurança o mais rápido possível, esclarecer os princípios dos serviços de precificação, preços de orientação do governo e preços de ajuste de mercado escopo específico.Ao melhorar o sistema de políticas de preços, verifique se as empresas de serviços de segurança podem executar ativamente bons serviços de segurança de acordo com os padrões e requisitos de serviço. o que é multi escanteios na bet365

"Diário dos trabalhadores" (03 de novembro de 2022, 06 versão)

Wu Duosi