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Um relatório de pesquisa mais recente mostra que a Alemanha enfrentará uma escassez de mão -de -obra em tecnologia até 2020 e expandirá para 3,9 milhões até 2040. cartelas para bingo de natal

O estudo intitulado "O mercado de trabalho de 2040" foi conduzido pela Associação Alemã da Indústria da Baviera, encomendada pela Suíça Prognos.Enberg, chefe do Departamento de Relações Públicas da Associação da Indústria da Baviera, disse a esse repórter que três questões precisam ser consideradas para considerar o desenvolvimento futuro do mercado de trabalho alemão.O segundo são questões econômicas.O terceiro são problemas técnicos.A agência de tomada de decisão deve colocar a política trabalhista sob essa grande estrutura. cartelas para bingo de natal

O relatório apontou que, na Alemanha, que está envelhecendo, a população trabalhadora continuará encolhendo.Ao mesmo tempo, devido à globalização e aos mercados únicos na Europa, muitos cargos de fabricação na Alemanha estão fluindo para outros países, e mais e mais empregos estão concentrados no campo de serviço.Em termos de demanda, mais e mais empregos precisam ter um diploma ou força de trabalho de qualificação.Talentos profissionais e técnicos, como cuidados médicos e engenheiros, serão os "perfumados" da Alemanha.A decoração doméstica, a montagem de máquinas e outras indústrias serão bastante reduzidas.

De acordo com dados da Agência Federal de Comércio Exterior e Investimento Alemão, 10%da população trabalhista envelhecida alemã possui um diploma universitário profissional e técnico, 19%possuem um diploma universitário, 53%são técnicos de treinamento vocacional e 18%não são -não - trabalhadores técnicos.O relatório acredita que, até 2030, devido à escassez da economia alemã que deixou trabalhadores não técnicos, essas pessoas se tornarão "excesso de trabalho". cartelas para bingo de natal

O relatório abriu cinco "prescrições" para o mercado de trabalho alemão: melhorar as perspectivas de emprego e incentivar a aprendizagem ao longo da vida; -Cale escala de educação profissional, aumentando as taxas de entrada da faculdade;O pesquisador sênior do Instituto Alemão de Pesquisa Trabalhista Alexander Spelman disse anteriormente a este repórter que as soluções mais importantes e sustentáveis ​​para o desafio do mercado de trabalho primeiro é enfatizar a aprendizagem ao longo da vida, o segundo é incentivar a inovação, e o terceiro é melhorar o idoso e Taxa de Participação do Trabalho.

O governo alemão está ciente da escassez de talentos técnicos.O ex -primeiro -ministro alemão Schroder realizou uma reforma do sistema de assistência social durante seu período político.Nos últimos anos, devido ao aumento do investimento na educação, o aumento do número de universidades (incluindo universidades profissionais e técnicas) aumentou, reduzindo efetivamente a expansão da lacuna nos talentos técnicos. cartelas para bingo de natal

Desde 2012, a Alemanha implementou o plano de "cartão azul da UE" para introduzir médicos e talentos de alto conhecimento dos campos de digital, informática, ciências naturais e tecnologia.Sob a influência da forte tendência de desenvolvimento econômico e as disposições da UE sobre o fluxo livre de trabalho, a Alemanha se tornou o segundo maior destino de imigrantes nos Estados Unidos nos Estados Unidos.Cerca de 400.000 pessoas se estabeleceram na Alemanha por um longo tempo em 2012, quase duas vezes mais 5 anos atrás.(Guan Kejiang)