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Serviço de notícias da China, 17 de maio. , o partido com o camarada Xi Jinping como o núcleo sob a forte liderança do governo central, a economia do meu país aumentou melhor, o desenvolvimento social é estável, o emprego aumentou e o salário médio anual dos funcionários em unidades urbanas continua a crescer e A taxa de crescimento real é maior que o ano anterior. como cadastrar banco na bet365

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De acordo com as estatísticas salariais de trabalho do Bureau of Statistics do Estado conduzidas pelo Bureau Nacional de Estatísticas na Internet de 1,539 milhão, as 715.000 unidades de amostra realizaram um levantamento estatístico de salário de trabalho, o salário médio anual de funcionários em unidades não privadas urbanas Em 2023, foi de 120.698 yuan, um aumento de 5,8% em relação a 2022., a taxa de crescimento é inferior a 0,9 pontos percentuais no ano anterior; Ano anterior, e a taxa de crescimento foi de 1,1 pontos por percentual superior ao do ano anterior.O salário aqui refere -se a toda a remuneração do trabalho, incluindo salário, bônus e subsídios recebidos por funcionários das unidades reais, bem como imposto de renda pessoal, fundos de seguro social e fundos de previdência de moradia que são deduzidos dos salários pessoais.

2. O salário médio da maioria das indústrias continua a crescer

Em todas as categorias do setor, sejam unidades urbanas não privadas ou unidades privadas, o salário médio dos funcionários na maioria dos setores continuou a crescer.

Os salários da indústria financeira e da mineração permaneceram rápidos.A taxa média de crescimento salarial do setor financeiro em unidades não privadas e unidades privadas é de 13,4%e 13,2%, respectivamente. O emprego.Entre as três principais indústrias do setor financeiro em unidades não privadas urbanas, o salário médio do setor de serviços financeiros e de serviços financeiros (principalmente bancos) e serviços financeiros de capital (principalmente bancos) e serviços financeiros de capital (principalmente fundos de valores mobiliários e empresas de investimento, etc.) aumentou 6,0%, respectivamente.采矿业在城镇非私营单位和私营单位中的平均工资增速分别为11.1%和10.4%，增速较高主要受2023年矿业市场持续向好、主要矿产品供给稳中有升、能源绿色低O impacto de fatores como a aceleração da transformação de carbono, a indústria tradicional de recursos está acelerando a integração e desenvolvimento da tecnologia da informação com a nova geração de informações e promovendo o rápido crescimento do salário médio.O nível salarial médio de transmissão de informações, serviços de software e tecnologia da informação em unidades não privadas urbanas e unidades privadas ainda é a mais alta, que é 231810 yuan e 129215 yuan, respectivamente, com as taxas de crescimento de 5,2%e 4,3%, tudo de todos os que foram colocados no ano anterior.

A taxa de crescimento dos salários no setor de serviços de contato aumentou significativamente.Com o apoio da política de crescimento constante, o setor de serviços manteve um forte momento de recuperação.Como o setor de acomodação e catering, o salário médio de unidades urbanas não privadas e privadas aumentou 7,6%e 8,5%, respectivamente, e a taxa de crescimento aumentou 6,9 pontos percentuais em relação ao ano anterior. A taxa aumentou em 4,8 e 3,3 pontos percentuais, respectivamente.O salário médio dos dois tipos de unidades do setor de atacado e varejo manteve um rápido crescimento, com as taxas de crescimento de 7,8%e 5,1%, respectivamente, que foram 0,7 pontos percentuais superiores ao ano anterior. como cadastrar banco na bet365

Os salários de algumas indústrias têm uma baixa taxa de crescimento.O salário médio da gestão pública, a seguridade social e as organizações sociais em unidades não privadas diminuiu 0,3%, e os salários da conservação de educação e água, meio ambiente e instalações públicas também foram relativamente baixas, que eram 3,0%e 0,6%, respectivamente, respectivamente Há menos fatores.O salário médio de unidades privadas no setor imobiliário diminuiu 0,6%, e a taxa de crescimento de unidades não privadas foi de apenas 1,8%, o que estava principalmente relacionado à contínua crise no mercado imobiliário nos últimos dois anos e e As indústrias relacionadas estavam intimamente relacionadas ao ajuste da transformação. como cadastrar banco na bet365

Terceiro, a diferença entre o nível de salário entre indústria, regiões e postagens reduziu

A diferença entre os níveis salariais entre a indústria diminuiu.Independentemente de unidades não privadas ou unidades privadas, as três principais indústrias com salários mais altos são transmissão de informações, serviços de software e tecnologia da informação, pesquisa financeira e científica e serviços técnicos; .Entre as unidades não privadas, o salário máximo ao mínimo é de 3,99, que é 0,09 em comparação com o ano anterior. como cadastrar banco na bet365

A diferença entre os níveis salariais entre as regiões está se estreitando.As unidades não privadas urbanas e as unidades privadas têm os mesmos níveis salariais na região, de alto a baixo, nas regiões leste, oeste, central e nordeste.Com base no salário médio do leste em 2023, a taxa média de salário das regiões oriental, central, oeste e nordeste é de 1: 0,69: 0,78: 0,69 entre unidades não privadas, 1: 0,68: 0,76: 0,68 em 2022, e A região oriental e a região leste e a região leste e a área e a região leste e a área e a região leste e a área da lacuna entre os níveis salariais em outras áreas está estreitando; Entre as unidades privadas urbanas e 20122 é 1: 0,73: 0,76: 0,68. como cadastrar banco na bet365

A diferença salarial entre as posições é relativamente óbvia.Entre as empresas acima do tamanho designado, o nível médio e acima têm o salário mais alto, que é de 19.8285 yuan; Em fabricação e pessoal relevante, serviços de produção social e pessoal de serviço de vida 75216 Yuan.O nível de salário entre as posições é consistente com o ano anterior, mas a proporção entre os salários máximos e mínimos foi reduzida de 2,69 no ano passado para 2,64, principalmente porque a taxa média de crescimento salarial das posições da primeira linha acelerou.Em 2023, o salário médio de serviços de produção social e serviços de vida, manufatura e pessoal relevante tem uma taxa mais alta de salários, que são 7,1%e 6,1%, respectivamente, um aumento de 3,8 e 2,2 pontos percentuais de 2022, que também é mais alto do que o pessoal profissional e técnico de 5,8%.

Deve -se notar que o salário médio é um importante indicador estatístico que reflete o salário geral de um país, região ou setor e empregosDevido às diferentes indústrias, regiões e posições, unidades e indivíduos diferentes e até salários diferentes, o nível salarial individual e a média ou a média de grupo inevitavelmente causarão uma grande diferença.