A imagem mostra o vice -secretário do Comitê do Partido Municipal de Wenzhou e o prefeito Yao Gao cumprimentou os primeiros trabalhadores "re -line" que retornam na "re -linha" na emu.Wenzhou Economic and Information Bureau Photo Confer
(Anti -luta de nova coroa pneumonia) Zhejiang Wenzhou empurrando os "dez movimentos" nos "dez movimentos" na produção e retomada do trabalho em Zhejiang se esforçarão para alcançar 100% dos três itens no 10º mês do próximo mês
Serviço de notícias da China Hangzhou, 29 de fevereiro (repórter Huang Hui) Wenzhou, Zhejiang, que havia sido coroado com a "área de desastre seriamente desastre", acelerou a "recuperação".Sob a operação ordenada da prevenção e controle da epidemia e da reprodução de um trabalho com as empresas industriais e de pequenos e microempresas parques de Wenzhou retomaram o trabalho.Nesta base, Wenzhou propôs que, em 10 de março, o índice de taxa de trabalho da cidade, a taxa de emprego dos funcionários corporativos e a taxa de recuperação da capacidade corporativa atingirão 100%.
O repórter aprendeu que a "confiança" por trás desse objetivo é a "dez movimentos" da inovação de Wenzhou e pressionar a "chave de aceleração" da reprodução de alta qualidade e reprodução de empresas."Dez movimentos" incluem reduzir os encargos e intensidade, seco do Comissário de Problemas, sacos de retrabalho, talento que permanece salário, produção e produção de expansão de máscara e retomada industrial de cadeia completa ... simulador de combinações lotofácil
Plurry para reduzir o ônus na empresa simulador de combinações lotofácil
O surgimento da nova pneumonia da coroa é repentina, e a situação da situação epidêmica de Wenzhou é severa, e as empresas de Wenzhou estão sob tremenda pressão.Para resolver a urgência das empresas, Wenzhou usou políticas e "circulação sanguínea" financeira como resgate corporativo.
"Várias medidas para lidar com o apoio epidêmico da nova pneumonia da Crown Pneumonia a pequenas e médias empresas de tamanho "... Dentro de dez dias, Wenzhou emitiu as políticas mencionadas acima para lançar e lançar um total de 60 políticas e medidas de alto conteúdo de ouro, como redução de impostos, emprego estabilizado e assistência financeira.
Do ponto de vista da assistência financeira, a fim de aliviar efetivamente os efeitos adversos da epidemia, Wenzhou aumentou os esforços de subsídios para juros e isenção de empréstimos e nenhuma renovação.Se você for afetado pela epidemia, pode desfrutar de 1-3 meses de juros quando for afetado por um empréstimo, pode desfrutar de um empréstimo máximo de 1 milhão de yuans, e a taxa de juros do empréstimo flutuará mais de 10%no base original.
Com o avanço ordenado da retomada do trabalho e da reprodução, a pressão de capital é um problema de que as empresas geralmente são encontradas.A partir de empresas listadas, empresas de cultivo do tipo Eagle, empresas líderes, empresas de alto crescimento e outras empresas de "lista branca", Wenzhou resolveu um total de 4019 empresas para montar a primeira fase de 6 bilhões de yuans (RMB, o mesmo abaixo ) Crédito especial de emergência. simulador de combinações lotofácil
Na crise, há "crise" em crise.Na crise da epidemia, Wenzhou encontrou a direção chave da transformação corporativa: aumentar a "substituição da máquina" e aumentar a transformação inteligente da tecnologia.Nesse sentido, a cidade propôs que a proporção de subsídios para o projeto de reforma técnica da empresa fosse aumentada em 5 pontos percentuais.Sob o dividendo, o investimento da Companhia em projetos de reforma técnica de mais de 5 milhões de yuans em um ano receberá 20%de subsídio e até 4 milhões de yuans; 10 milhões de yuan.De acordo com a avaliação, a área urbana de Wenzhou reduz apenas o ônus das empresas quase 3 bilhões de yuan, e a cidade deve ser de quase 9 bilhões de yuan.
"True Gold and Silver" Resolva a crise do emprego em empregos corporativos simulador de combinações lotofácil
Além da pressão de capital, a dificuldade de re -trabalho na empresa também tem os motivos para "baixa taxa de retorno dos funcionários" e "dificuldade em atrair dificuldades".Wenzhou rapidamente "atirou" e tentou de tudo para reter talentos e atrair talentos para as empresas.Se você usar o método "Point -to -point", organize aviões especiais, carros especiais, ferrovias e outros métodos de províncias (cidades) com mais funcionários de emprego e condições epidêmicas locais leves para receber funcionários estrangeiros;
Na noite de 23 de fevereiro, a "Linha da Reunião" de Wenzhou recebeu quase 1.800 retornados de 106 empresas de Guiyang e Chengdu, Guizhou, e os custos da lista especial foram pagos pelo governo.E este é apenas o começo.É relatado que, a partir de agora, a retomada de trabalho de 521 "de Wenzhou por meio do tráfego" retornou a 11.673 retornados.
Para trabalhadores migrantes em áreas epidêmicas importantes que não podem ser devolvidas, é a coisa mais preocupada se o trabalho pode ser mantido.Para garantir os interesses dessa pessoa, Wenzhou estabeleceu especialmente 200 milhões de yuan de fundos estáveis e incentiva as empresas a "reter o salário" como uma epidemia -chave na área: uma certa proporção de padrões de salário mínimo mensal de Wenzhou serão aprovados para ser aprovado pela empresa para subsídios de um tempo.
De fato, além de organizar aviões especiais, carros especiais e ferrovias para ajudar as empresas a buscar funcionários, Wenzhou também "sai" para recrutar trabalhadores.Tomando o distrito de Ouhai da cidade de Wenzhou como exemplo, o distrito formou um "grupo de recrutamento de centenas de pessoas" composto por 100 quadros e foi para Jiangxi, Anhui, Guizhou e outros lugares para realizar o recrutamento de entrega de tempo completo planejou pelo menos 2.000 pessoas.O repórter foi informado de que sua determinação só fez uma frase: "A tarefa não está concluída e a classe especial não será retirada".
Além disso, "True Gold and Silver" foi atraído por talentos de várias partes de Wenzhou.Por exemplo, Wenzhou emitiu um "bilhete sem aluguel" por três meses para talentos para o estabelecimento de um talento para a produção e operação de ativos estatais, para que as empresas tenham mais fundos para atrair talentos de escassez; 100 milhões de yuan "Ajudando as empresas a atrair empresas para atrair talentos". Financiamento especial; De "permanecer no trabalho", por mais de 70%do número total de talentos na empresa, é verificado que receberá 200.000 yuans para as empresas este ano. simulador de combinações lotofácil
Milhares de garçons de assistentes "resolvem seus problemas"
Se você deseja encontrar o segredo da "aceleração" de Wenzhou e a retomada de produção, será um dos dez mil assistentes.Sob a epidemia, devido à sua própria situação real, os problemas encontrados geralmente têm problemas diferentes.Nesse sentido, Wenzhou enviou 10.284 assistentes à empresa para implementar o serviço "um -o -one" e "um -a -one" para empresas.Vale ressaltar que a cidade implementou o sistema seco dos provedores de serviços assistidos por serviços da empresa para problemas que a empresa refletiu, e os problemas da empresa podem ser resolvidos adequadamente antes que possam ser vendidos.Por trás de garantir o "Echo da" peça da empresa ", a partir de agora, Wenzhou obteve a" transcrição "com" um total de 976 quadros para executar um total de 1.266 serviços, 976 problemas corporativos e 57,7%dos problema.
Durante a epidemia, as máscaras geralmente enfrentam a ausência da situação atual e a orientação das condições para a transferência de condições para a transferência de condições para a máscara tornou -se eficaz.Desse ponto de vista, o Wenzhou Economic and Information Bureau, o Departamento de Supervisão de Mercado e outros departamentos tomaram a iniciativa de intervir e abrir a aprovação do "Green Channel".Por exemplo, a empresa de produção de roupas Wenzhou, Dongmeng Group, usa o equipamento de produção existente para transferir com sucesso a máscara e atender aos padrões relevantes da indústria.
E isso é apenas um microcosmo.É relatado que dentro de um mês, o Wenzhou aumentou de 1 fabricante de máscaras para 26 fabricantes de máscaras. no final de março.
Segundo as investigações, a "falta de cadeia" na cadeia industrial é um grande problema que atualmente dificulta o progresso da reprodução e re -produção.Nesse sentido, a classificação de classificação de Wenzhou promove a colaboração e a retomada da cadeia industrial, estabelece um mecanismo exclusivo da empresa de apoio, mecanismo de colaboração cruzada e mecanismo de serviço preciso, formando uma situação de ligação de "intertravamento" na cidade na cidade e na grande circulação externa a cidade e o avanço da empresa de alta qualidade do Enterprise.Mais de 1.000 empresas industriais com mais de 500 milhões de yuans de empresas industriais foram retomadas por Wenzhou.Além disso, através da formulação das "Diretrizes para Prevenção e Controle e Reprodução e Re -Produção de Parques Pequenos e Micro -Entrentes", Wenzhou atualmente possui um total de 71 jardins pequenos e microempresos em uma taxa de re -trabalho, com uma taxa de re -trabalho de 100%.(sobre)
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